根据县委统一部署，2023年9月25日至10月9日，县委第四巡察组对县妇联党组进行了巡察。2024年2月28日，县委第四巡察组向县妇联党组反馈了巡察意见。根据有关规定，现将巡察整改进展情况予以公布。

一、提高政治站位，从严从实抓整改

一是加强组织领导。成立了由县妇联党组书记任组长，党组成员任副组长，股、室、中心工作人员任成员的县妇联常规巡察反馈意见整改工作领导小组。领导小组坚持问题导向，逐条对照，逐项梳理，及时研究制定《中共枞阳县妇女联合会党组落实县委第四巡察组常规巡察反馈意见整改工作方案》，确保高质量完成巡察整改工作。

二是督促整改落实。聚焦巡察反馈意见，深挖根源、找准病灶，组织召开巡察整改专题民主生活会，增强全面彻底整改的自觉性坚定性。进一步强化工作落实，明确阶段任务，不定期召开党组会对巡察整改情况进行问效，总结前期整改成效，确保整改按时按质完成。

三是深化整改成效。结合党纪学习教育，坚持“当下改”与“长久立”相结合，引导党员干部学纪、知纪、明纪、守纪，把纪律规矩转化为政治自觉、思想自觉、行动自觉，不断巩固、拓展和深化巡察成果，推动全县妇联系统各项工作取得新成效。

二、巡察反馈意见整改落实情况

（一）聚焦基层贯彻落实党的路线方针政策和党中央、省市县委决策部署落实情况

1.针对学深悟透有差距问题。制定了《中共枞阳县妇女联合会党组理论学习中心组2024年度学习计划》，领导班子会议首个议题均为学习习近平总书记重要讲话指示批示精神，学习后增加了研讨环节，以实际行动推动党的创新理论往深里走、往实里走。组织开展了学习贯彻党的二十届三中全会精神专题研讨会、学习贯彻习近平总书记考察安徽重要讲话精神专题研讨会等专题研讨会。结合党纪学习教育，组织机关党员干部前往铜陵市党性党风党纪教育馆进行党性锻炼。

2.针对学习效果不明显问题。组织全体机关在职干部职工进行了一次党的二十大精神等测试，测试分为单项选择题、多项选择题和简答题，全体机关在职干部职工均通过测试。

3.针对主题教育活动开展不认真问题。一是不断提高思想认识，开展专题调研。结合学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，班子成员分别前往女性法人企业、对接帮扶村和结对共建社区，广泛听取民意、访民情，共收集6条意见建议，形成3篇调研报告。二是扎实开好专题民主生活会和组织生活会。主题教育专题民主生活会、巡察整改专题民主生活会中，领导班子成员能坚持党性原则，紧扣会议主题，结合工作实际查摆问题，自我批评正视问题、不遮不掩，相互批评出于公心、实事求是。领导班子成员能严格落实双重组织生活制度，以普通党员身份参加机关党支部组织生活会，进一步增强了党组织和党员的凝聚力。

4.针对意识形态工作责任制落实不到位问题。一是加强意识形态工作。将意识形态工作纳入县妇联党建工作责任制，纳入专题民主生活会重要内容，纳入2023年度和2024年度县妇联领导班子考核，纳入县妇联2024年度和2025年度工作要点。2024年召开2次党组会，专题研究县妇联意识形态有关工作。二是完善6项县妇联意识形态工作责任制度。三是扎实做好巾帼宣讲工作。运用枞阳大鼓书等方式，动员驻枞省市级和县级巾帼宣讲团成员开展10场学习贯彻党的二十届三中全会精神巾帼宣讲会和15场学习贯彻习近平总书记考察安徽重要讲话精神巾帼宣讲会，及时将党的创新理论“飞入寻常百姓家”。

5.针对主动服务意识不强问题。一是坚持项目驱动，推进妇女创业创新。2024年度，成功申报2个省妇女创业发展项目，2个市妇女事业专项资金项目。二是积极开展2024年省级乡村振兴巾帼行动“双百”典型推荐活动，推荐获评省级“农村产业女性带头人”2名，引导广大妇女在乡村振兴中书写巾帼风采。三是积极开展5场“巾帼科技助农直通车”活动，帮助182名女性农民提升专业素养，促进农业科技成果转化。四是配合县人社局等单位，扎实开展6场春风行动招聘会，拓宽妇女就业渠道，促进妇女创业就业。

6.针对调研解难不够深入问题。利用开展招聘会契机，动员各乡镇、县经开区妇联，结合婚姻矛盾纠纷排查工作，广泛收集广大妇女群众意见和建议，共帮助600余名女性求职人员现场达成就业意向，为推动男女平等基本国策作出新贡献。2024年以来，县妇联领导班子前往基层开展宣传宣讲、调查研究、信访接待、现场办公等16次，收集妇女群众意见建议4条，帮助解决困难6个，形成调研报告3篇。

（二）聚焦群众身边腐败问题和不正之风落实情况

1.针对婚姻家庭矛盾纠纷排查化解不够深入及时问题。落实婚姻家庭矛盾纠纷排查化解机制。及时将风险隐患通报相关职能部门，并做好沟通协调，全力保障妇女儿童合法权益。2024年，婚姻家庭矛盾纠纷一次性化解率提升至73%。

2.针对妇女、儿童维权队伍建设存在薄弱环节问题。一是强化队伍建设。调整由23名委员组成的枞阳县婚姻家庭矛盾纠纷调解委员会（简称：县婚调委），县妇联分管主席担任县婚调委主任，各乡镇（经开区）妇联主席、综治办、司法行政部门相关人员担任委员。县妇联指派一名工作人员负责县婚调委日常工作。二是建立调解机制。在县妇联挂牌“枞阳县婚姻家庭纠纷人民调解室”，由县妇联班子成员负责接待咨询并受理纠纷；各乡镇、经开区及村（社区）人民调解工作室设置“婚调室”席卡，负责调处乡镇（经开区）、村（社区）婚姻家庭纠纷；动员镇村两级综治中心设置“妇女儿童维权站”席卡，提供妇女儿童咨询等服务，全力维护妇女儿童合法权益。

3.针对信访维权力度不足问题。一是落实妇联机关信访机制。畅通“12338”维权热线，实行主席信访接待日和轮值制度，认真落实“首问负责制”，2023年11月以来，信访回访率100%，切实保障妇女群众合法权益。二是加强与相关部门密切协作。大力推进“平安家庭”建设，扎实开展“巾帼暖人心”行动，分别联合县法院、县检察院建立2个县级“家庭教育指导站”；2024年5月17日，与县检察院联合出台了《关于建立共同推动保护妇女儿童权益工作合作机制的实施意见》；积极与法院部门沟通，2024年以来为4名妇女成功申请了人身安全保护令，以法治力量守护“半边天”。

4.针对履行全面从严治党主体责任不到位问题。一是落实全面从严治党主体责任。2024年，召开2次县妇联全面从严治党专题党组（扩大）会，完善了县妇联全面从严治党责任制度。同时，通过组织全体在职干部职工集中学习、交流研讨、观看警示教育片、开展廉政专题辅导等方式，深入推进全面从严治党。二是扎实开展谈心谈话。在主题教育民主生活会和巡察整改专题民主生活会前，严格落实“四个必谈”。在重要节日前，强化对物资采购、财务等关键领域关键环节关键少数开展谈心谈话，2024年，共开展谈心谈话38次。三是强化队伍和制度建设。建立健全了县妇联公务出行、社会化租车、私车公用、公务接待、差旅费、外宣、财务管理等制度；结合班子实际，合理调整内部控制关键岗位，实施办公室和财务分管负责人相分离的措施，形成相互制约、相互监督的工作机制。

5.针对“三重一大”制度落实不到位问题。一是认真组织学习“三重一大”决策制度。召开党组会，集中学习了《枞阳县人民政府关于印发枞阳县人民政府贯彻落实“三重一大”集体决策制度实施细则的通知》（枞政〔2024〕14号）文件精神，同时研究出台了《枞阳县妇女联合会贯彻落实“三重一大”集体决策制度实施细则》（以下简称：《细则》），进一步规范县妇联议事规则和决策程序，充分发挥党组领导的核心作用。召开机关干部职工大会，全体在职干部职工认真学习了《细则》，进一步提高全体干部职工对“三重一大”制度的认识。二是规范执行“三重一大”事项。2024年，共召开党组会31次，研究包括“两癌”救助对象在内的“三重一大”事项24次，且会前均提前向派驻纪检组报送会议议题，并将“三重一大”事项会前协商情况和会后决议结果同步报派驻纪检组。三是强化“两癌”救助工作过程管控。2024年8月26日，党组会研究了“两癌”救助人员名单，经过市县网络公示后，11月7日，将救助款项打卡到个人。

6.针对财务制度执行不严格问题。一是及时修订制度。新修订的《县妇联机关财务管理制度》，进一步规范费用报销手续，明确费用报销需经经办人员、负责具体业务的副主席签字、会计审核，负责财务的副主席审批，进一步加强分管领导和财务人员的审核把关。二是完善“两癌”救助款支付制度。要求“两癌”救助款项均须打卡到人，杜绝现金支付，2024年度14名“两癌”救助人员救助款已打卡到个人账户。三是按时清理往来账目。聘请具有资质的第三方会计事务所，对单位往来款长期挂账进行清查，同时积极会同财政部门清理所有应付款项。四是合理编制并严格执行经费收支预算。五是加强财经纪律学习，组织财务人员对省市县出台的财务方面具体规定，通过上门求教、培训等方式，及时开展6次集中学习，提升财务人员专业水平，树牢财务岗位人员廉洁意识。六是加强日常财务管理。扎实做好“三公”经费预算工作。

（三）聚焦基层党组织软弱涣散、组织力欠缺问题落实情况

1.针对党建阵地建设存在短板问题。一是强化党建阵地建设。结合学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育和党纪学习教育，在机关楼道和电梯内共设置4块展板，营造浓厚学习氛围。二是在机关楼道内设置党员承诺领办公开栏，机关每名党员均结合自身岗位，承诺领办了事项。机关党务公开栏及时公开了工作计划、机关党支部党性锻炼、党员党费缴纳情况等事宜。

2.针对党内政治生活不经常、不规范问题。一是提高思想认识，严格落实“三会一课”制度。2024年县妇联机关党支部书记、副书记和班子成员等，共为机关党员上了4堂党课。二是扎实做好记录工作。扎实做好2024年度党组织标准化实录信息变更和党支部“三会一课”、党性锻炼、“固定党日”等各项工作和活动的记录工作。

3.针对选人用人程序不规范问题。建立《中共枞阳县妇女联合会党组选人用人制度》，完善选人用人程序和谈心谈话制度，进一步规范妇联机关干部选拔任用工作流程，确保从严把好选人用人资格关、程序关、纪律关、廉洁关。

（四）聚焦巡察整改落实情况

1.针对主体责任落实不到位问题。一是高度重视巡察整改工作。就巡察整改工作，召开3次专题党组会，5次推进会，压实整改责任，切实推动巡察整改的常态化和长效化。二是强化台账资料管理。安排1名工作人员专门负责巡察整改台账管理工作，确保巡察整改佐证资料等有关台账齐全。

三、健全长效机制，巩固整改成效

（一）纵深推进全面从严治党

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，始终把政治建设摆在首要位置，切实加强政治学习、理论武装，不断提高党员干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力。县妇联党组严格落实全面从严治党主体责任，党组书记履行“第一责任人”责任，班子成员不折不扣履行“一岗双责”，严明政治纪律和政治规矩，持续抓好县委巡察整改任务落实和成果运用，推动全面从严治党向纵深发展。

（二）深化拓展整改成果

坚持整改目标不变、整改劲头不松、整改力度不减，切实把巡察整改后续工作抓紧抓实抓好。对已完成的整改任务，适时组织“回头看”，巩固整改成果；对需要长期坚持的事项，坚持一抓到底，坚决完成整改，务求取得实效。同时，注重治本和预防，紧密结合妇联实际，适时修订、完善相关制度，建立健全惩治和预防腐败体系。

（三）扎实推动整改成果转化提升

把巡察整改作为推进全县妇女儿童事业发展的重要契机和动力，聚焦县委县政府中心工作，立足引领服务联系职能，持续推进“巾帼大学习”“巾帼大宣讲”等系列活动，扎实开展“乡村振兴巾帼行动”“科技创新巾帼行动”“巾帼就业创业促进行动”，全力维护妇女儿童合法权益，引领广大妇女感党恩听党话跟党走，推动全县妇女儿童事业高质量发展。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：0562-3211158；通信地址：枞阳县枞阳镇连城东路枞阳县妇联；邮政编码：246700；邮件信箱：zyflbgs123@163.com。